Iterative Vorgehensweise

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Agile Transformation ist ein fundamentaler Wandel

Vermittlung agiler Werte bei den Mitarbeitern (Mindset)
Etablierung einer schlanken, wertorientierten Organisation
Einführung eines agilen Vorgehensmodells (innov8agile)
Einführung agiler Methoden und effektive Techniken & Tools
Einführung von Regeln für eine effiziente Kooperation

Agile Transformation als agiles Projekt durchführen

Zielbild der Transformation mit den Stakeholdern entwerfen (Epics)
Change Backlog der Transformation erstellen und managen (Stories)
Transformation zusammen mit den Teams schrittweise durchführen (Sprints)
Veränderungen und Auswirkungen im Team reflektieren (Retrospective)
Begleitung der Transformation durch einen Change Manager (Agile Coach)